Você está cansada de trabalhar muito, entregara muito e nunca ser reconhecida?
Você está cansada de trabalhar muito, entregara muito e nunca ser reconhecida?
- Você trabalha tanto quanto seus colegas, ou até mais
- Outras pessoas recebem aumentos e reconhecimento mesmo você se esforçando muito
- Você sabe da qualidade da sua entrega, mas não se sente segura para atingir o próximo nível
- Você se sente invisível dentro da empresa, e completamente desvalorizada
Eu quase fui demitida do emprego que eu mais queria ter
Meu primeiro trabalho depois da faculdade foi no BCG. Um ano depois, recebi a pior avaliação da minha carreira. Estava entrando em probation.
Passei a observar quem estava sendo promovido e descobri que a diferença não era esforço. Era como elas comunicavam impacto, se apresentavam e se posicionavam.
Poucos meses depois, fui promovida, ganhei um carro da empresa e fui patrocinada para um MBA em Wharton. Anos depois, fui convidada para trabalhar com a CFO da Microsoft — o motivo declarado: presença executiva.
Hoje sou diretora em uma das 5 maiores empresas do mundo.
Isso só aconteceu porque eu descobri como ativar um mecanismo que faz QUALQUER GESTOR perceber com clareza o seu esforço e te reconhecer como pronta para o próximo nível:
- ✅ COMUNICAÇÃO
Mostra a qualidade do seu raciocínio: como você apresenta, recomenda e defende um ponto de vista.
- ✅ IMAGEM PESSOAL
Transmite sinais antes mesmo de você abrir a boca, te deixa coerente com o nível profissional que você quer construir.
- ✅ COMPORTAMENTO
Como você ocupa uma sala, reage sob pressão, lida com seniores e se posiciona no dia a dia.
CENTENAS de mulheres já foram promovidas em poucos meses, enquanto o mercado espera 5 anos - Apenas seguindo o mecanismo que você está prestes a conhecer.
✅ É pra você se...
- Você entrega tanto quanto, ou mais do que, colegas já promovidos
- Você quer ser percebida como pronta pro próximo nível, sem trabalhar mais horas
- Você já tentou só "entregar bem" e sentiu que não foi suficiente
- Você está em qualquer estágio da carreira, de estagiária a C-level
- Você quer comunicar seu impacto sem parecer arrogante
❌ Não é pra você se...
- Você busca uma fórmula mágica sem aplicar nada na prática
- Você não está disposta a rever como se comunica e se posiciona hoje
- Você procura um método pra trabalhar ainda mais horas
- Você prefere continuar esperando ser notada sozinha, sem mudar nada
Próximo Nível
Aulas objetivas e 100% práticas + scripts, templates e checklists prontos para ativar o mecanismo que vai te entregar aumentos e promoções em 4 meses ou menos!
- 10 aulas de Presença Executiva (comunicação, imagem, comportamentos) — Valor: R$1.497
- Scripts, templates e checklists prontos para aplicar - R$297
- Bônus: entrevista com Leila Ama sobre imagem pessoal
- Bônus: guia para se vender em avaliações de performance - R$197
- Bônus: aula "Como dizer não corretamente" - R$97
- Bônus: aula de autoconfiança e síndrome do impostor - R$197
- Bônus: entrevista com Cris Junqueira, cofundadora do Nubank
- Acesso vitalício
Juntos, o
Treinamento Próximo Nível + todos esses bônus somam um valor total de:
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7 dias de garantia incondicional — risco zero
Se dentro de uma semana você sentir que o conteúdo não é aplicável, não te ajuda ou não é o que esperava, devolvemos 100% do seu dinheiro.
Eu confio tanto no poder do Efeito Proximo Nível de te fazer conquistar uma promoção que o risco é todo meu.
Perguntas Frequentes
É um programa com 10 aulas objetivas e 100% práticas, em que Thais ensina o passo a passo de Presença Executiva.
A maioria das alunas relata mudança na forma como são percebidas já nas primeiras aplicações.
Presença Executiva não é sobre ser extrovertida. São comportamentos treináveis que você aplica do seu jeito.
Sim, de estagiária a C-level, em qualquer indústria e país.
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Sim, 7 dias de garantia incondicional, sem burocracia.
Sim, há um contato de suporte individual disponível durante o programa.
Sim. A decisão de promoção é interna — é sobre como você comunica seu valor onde já está, não sobre disputar uma vaga nova lá fora.
O acesso é vitalício, sem prazo de expiração.
Você tem 7 dias de garantia incondicional para testar, sem burocracia.
Quem é Thais Junqueira?
Eu não sou uma coach que aprendeu teoria em curso. Eu vivi tudo o que ensino hoje.
Passei por BCG e Amazon, e hoje ocupo um cargo de diretoria em uma das maiores empresas de tecnologia do mundo.
No início da carreira, no BCG, quase fui demitida. Foi esse momento que me fez desenvolver o método que ensino hoje. Apliquei o método, revertei a situação, fui promovida, ganhei um carro da empresa e fui patrocinada para fazer meu MBA em Wharton.
Já ensinei esse método para mais de 4.000 alunas, com promoções em uma média de 120 dias.
